Teamleiter SVGW

Der Lehrgang vermittelt stufengerecht die Kompetenzen, damit die Teilnehmenden in einer Versorgung eine untere bis mittlere Kaderposition erfolgreich einnehmen können. Auf dieser Stufe ist es wichtig, dass die Führungskräfte nicht nur ihr eigenes Aufgabengebiet beherrschen, sondern auch die Ziele und Prozessabläufe ihres Unternehmens kennen und das fachliche Wissen vernetzt anwenden können. Darüber hinaus müssen sie fähig sein, die ihnen unterstellten Mitarbeitenden situationsgerecht zu führen und angemessen zu kommunizieren.

Der Lehrgang wurde inhaltlich überarbeitet. Der Fokus liegt künftig noch mehr auf der Förderung von Führungs-, Selbst- und Methodenkompetenzen. Daneben werden auch fachübergreifende Kompetenzen wie Recht und Arbeitssicherheit, Betriebswirtschaft und Organisation sowie Finanz-/Betriebsbuchhaltung und Kalkulation vermittelt. Fachspezifische Kompetenzen aus dem Bereich Gas- und/oder Wasserversorgung werden vorausgesetzt.

Für den nächsten Lehrgang gibt es derzeit noch freie Plätze.

Zielgruppe:
Personen mit einer abgeschlossenen Fachausbildung als Rohrnetzmonteur mit eidg. Fachausweis, Brunnenmeister mit eidg. Fachausweis, Installationskontrolleur SVGW oder gleichwertiger Ausbildung mit Berufserfahrung in der Gas- und Wasserversorgungsbranche. Im Weiteren sollen die zum Lehrgang zugelassenen Personen grundsätzlich Führungsaufgaben innehaben oder solche vor Antritt der Ausbildung übernehmen.