Der Lehrgang bietet Ihnen die Möglichkeit, sich in wenigen Wochen die konkreten Handlungskompetenzen anzueignen, um die unterschiedlichen Anforderungen in Ihrem Unternehmen bzw. in Ihrer Führungsaufgabe zielführend bewältigen zu können.
Im Lehrgang erfahren Sie, wie Sie durch Ihre eigene Haltung und Denkweise nicht nur Ihr eigenes Handeln, sondern auch das Ihrer Mitarbeitenden und des Teams, positiv beeinflussen können. Sie erweitern Ihr Fachwissen und erhalten wertvolle Praxistipps, wie Sie durch Führung das Wohlbefinden und die Wertschöpfung steigern, Stress und Fehlzeiten reduzieren und eine wertschätzende Unternehmenskultur fördern können.
Der Lehrgang dauert insgesamt 13 Tage (in vier Blöcken), zusätzlich finden die Modulprüfungen (ca. 1 Tag) statt.
Inhalt
Der Lehrgang ist modular aufgebaut und umfasst die beiden Kompetenzfelder «Management» und «Leadership».
Prüfung
Der Leistungsnachweis erfolgt einerseits durch schriftliche Prüfungen und andererseits durch mündliche Prüfungen, bestehend aus einer Präsentation, einem kritischen Dialog und einem Verhaltensinterview.
Abschluss
Der erfolgreiche Abschluss des Lehrgangs führt zum Zertifikat Teamleiter/in SVGW.
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